劳务派遣调岗位怎么办

劳务派遣调岗位,应依法维权。依据《劳动合同法》等,调岗需双方协商,擅自调岗可能侵犯权益。若不及时处理,可能导致权益受损,如工资降低、职业发展受阻。
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劳务派遣调岗,常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。可先与用人单位协商,协商不成再申请调解,调解无果则申请仲裁,对仲裁不服可提起诉讼。
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劳务派遣调岗应对:1. 协商:与用工单位沟通,表达意见和诉求。2. 调解:申请劳动争议调解,寻求第三方帮助。3. 仲裁:向劳动仲裁委申请,裁决调岗争议。4. 诉讼:对仲裁不服,可向法院起诉维权。
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